Spécialiste de terrain du PNUD pour l'adaptation au changement climatique aux Îles Salomon

DÉTAILS OPPORTUNITÉ

Organisation à but non lucratif

UNDP

Région

Maghreb

Pays hôte

Algérie

Date limite

28 oct. 2024

Type d'opportunité

Emploi

Financement d'opportunité

Non financé

Pays éligibles

Cette opportunité est destiné à tous les pays

Région éligible

Toutes les régions

Les spécialistes de terrain du PNUD ont collaboré avec le gouvernement des Îles Salomon pour établir le mécanisme LoCAL, qui vise à renforcer la résilience des communautés et de l’économie locale grâce à un soutien financier constant à la lutte contre le changement climatique. Cette initiative permettra d’accroître l’accès du gouvernement provincial aux fonds climatiques pour les investissements en matière d’adaptation (résultat 1) et d’établir un système de subventions reconnu basé sur les performances pour attirer davantage de financements climatiques (résultat 2).

LoCAL-Îles Salomon renforcera la sensibilisation et les capacités en matière d'adaptation au changement climatique aux niveaux provincial et central (résultat 1), intégrera le changement climatique dans la planification et la budgétisation locales et financera des projets d'adaptation (résultat 2) et déploiera un système de subventions basées sur les performances à l'échelle nationale pour attirer diverses sources de financement climatique (résultat 3). Ce mécanisme, intégré au Fonds de développement des capitaux provinciaux, permet aux gouvernements provinciaux d'élaborer et de financer des stratégies et des infrastructures d'adaptation, avec l'appui de l'expertise technique de partenaires tels que le ministère du Gouvernement provincial et du Renforcement institutionnel et le programme IEDCR de la Banque mondiale.

Fonctions et responsabilités

Les postes seront basés au siège du gouvernement provincial (un poste en plus dans chaque province).

Guider les gouvernements provinciaux dans la gestion, la mise en œuvre et le suivi des subventions et des investissements en matière de résilience climatique axés sur la performance.
Diriger le suivi et l'établissement de rapports sur les performances de LoCAL au niveau provincial et contribuer activement aux efforts de connaissance et de communication de LoCAL aux Îles Salomon
Fournir un programme consultatif et des conseils techniques aux homologues du gouvernement provincial et aux principales parties prenantes, notamment sur l’adaptation aux changements climatiques.
Sous la direction du spécialiste de l'égalité des sexes, de l'inclusion sociale et des garanties (GESI) de LoCAL, assurer l'alignement du travail de LoCAL avec les objectifs du GESI, les garanties environnementales et sociales (ESS) et un environnement de travail sûr et sain, en coordonnant et en travaillant en étroite collaboration avec l'expert en adaptation au changement climatique et en résilience aux risques de l'IEDCR, le spécialiste ESS de l'IEDCR et les agents provinciaux d'adaptation au changement climatique et de réduction des risques
Agir comme intermédiaire entre l’équipe LoCAL de l’UNCDF et le gouvernement provincial.

Résultats d'impact du spécialiste de terrain du PNUD

Un soutien efficace, opportun, réactif, axé sur le client et de haute qualité apporté au FENU et à ses bénéficiaires dans l'accomplissement de leurs fonctions, notamment :

Les gouvernements provinciaux et les intervenants locaux ont accru leur sensibilisation au changement climatique et ont renforcé leur capacité à faire face aux impacts du changement climatique ;
Les administrations provinciales élaborent des plans d’investissement et des budgets qui favorisent les communautés locales résilientes au changement climatique ;
Les gouvernements provinciaux testent des méthodes et des procédures pour intégrer le changement climatique dans la planification et la budgétisation publiques locales, ainsi que dans les processus locaux d’allocation des ressources ;
Le mécanisme de subventions pour la résilience climatique basée sur la performance (LoCAL) est déployé efficacement aux Îles Salomon ;
Les leçons apprises et les bonnes pratiques sont documentées, capitalisées et partagées (à travers des photos, des vidéos, des récits de terrain).

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